소비자청 표시대책과 경품·표시 조사관 (임기제 직원) 채용 공고 상세 해설,消費者庁


소비자청 표시대책과 경품·표시 조사관 (임기제 직원) 채용 공고 상세 해설

2025년 5월 19일 1시, 일본 소비자청에서 표시대책과 경품·표시 조사관 (임기제 직원) 채용 공고가 게시되었습니다. 이 공고는 부당 경품류 및 부당 표시 방지법 (景品表示法) 관련 업무를 담당할 임시직 직원을 모집하는 내용입니다. 아래에 공고의 주요 내용을 쉽게 이해할 수 있도록 정리했습니다.

1. 채용 직종: 표시대책과 경품·표시 조사관 (任期付職員 – 임기제 직원)

  • 주요 업무:
    • 경품표시법 위반 행위에 대한 조사 및 분석
    • 법 위반 사업자에 대한 행정 지도 및 처분 관련 업무 지원
    • 경품표시법 관련 자료 수집 및 검토
    • 소비자 상담 관련 업무 지원
    • 기타 관련 업무

2. 임용 기간: 명시되지 않았지만, ‘任期付職員’이라는 용어에서 임기가 정해진 계약직임을 알 수 있습니다. 공고 원문을 확인하여 정확한 임용 기간을 확인해야 합니다.

3. 근무 조건:

  • 소속: 소비자청 표시대책과
  • 근무지: 공고 원문을 통해 구체적인 근무지 (소재지)를 확인해야 합니다. 도쿄일 가능성이 높습니다.
  • 급여: 학력, 경력 등을 고려하여 결정됩니다. 공고 원문에서 급여 수준에 대한 정보를 확인해야 합니다.
  • 근무 시간: 주 5일, 1일 7시간 45분 근무 (일반적인 공무원 근무 시간)
  • 복리후생: 공무원에 준하는 복리후생 제공 (자세한 내용은 공고 원문 참고)

4. 응모 자격:

  • 일반적인 공무원 결격 사유에 해당하지 않는 자
  • 경품표시법 관련 업무 경험 또는 소비자 보호 관련 업무 경험이 있는 자 우대
  • 법학, 경제학, 소비자학 등 관련 분야 전공자 우대
  • 일본어 능통자 (서류 작성 및 의사소통에 지장이 없는 수준)

5. 응모 방법:

  • 제출 서류: 공고 원문에 명시된 제출 서류를 준비해야 합니다. (예: 이력서, 직무 경력서, 자기소개서 등)
  • 제출 기한: 공고 원문에 명시된 제출 기한을 반드시 확인해야 합니다.
  • 제출처: 공고 원문에 명시된 제출처로 서류를 제출해야 합니다.

6. 선발 방법:

  • 서류 심사
  • 면접 시험 (서류 심사 합격자에 한함)

7. 주의 사항:

  • 공고 원문을 꼼꼼히 확인하고, 응모 자격, 제출 서류, 제출 기한 등을 정확하게 파악해야 합니다.
  • 일본어 능력이 필수적입니다. (서류 작성 및 면접 시험)
  • 경품표시법 및 소비자 보호 관련 지식이 있으면 유리합니다.

요약:

일본 소비자청에서 경품표시법 관련 업무를 담당할 임기제 직원을 모집합니다. 경품표시법 관련 경험이나 소비자 보호 관련 경험이 있다면 좋은 기회가 될 수 있습니다. 공고 원문을 꼼꼼히 확인하고 응모 자격, 제출 서류, 제출 기한 등을 확인하여 기한 내에 응모하시기 바랍니다.

팁:

  • 공고 원문을 번역기를 사용하여 꼼꼼히 읽어보세요.
  • 자신의 경력 및 강점을 어필할 수 있는 자기소개서를 작성하세요.
  • 면접 시험을 대비하여 경품표시법 및 소비자 보호 관련 지식을 습득하세요.

참고: 이 해설은 제공된 링크만을 기반으로 작성되었으며, 정확한 정보는 반드시 원문 공고를 통해 확인해야 합니다.


任期付職員(消費者庁表示対策課景品・表示調査官)の募集について


AI가 뉴스를 제공했습니다.

다음 질문이 Google Gemini에서 답변을 생성하는 데 사용되었습니다:

2025-05-19 01:00에 ‘任期付職員(消費者庁表示対策課景品・表示調査官)の募集について’이(가) 消費者庁에 의해 게시되었습니다. 관련 정보를 포함한 상세한 기사를 쉽게 이해할 수 있도록 작성해 주세요. 한국어로 답변해 주세요.


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