일본, 외국인 취업 비자 신청 절차 대폭 간소화… 단일 시스템으로 한 번에 해결! (2025년 7월 10일자 JETRO 보도)
일본 정부가 외국인 근로자 유치를 촉진하기 위해 비자 신청 절차를 획기적으로 간소화합니다. 2025년 7월 10일 일본 무역진흥기구(JETRO)는 ‘고용 패스 등 비자 신청 절차 합리화, 단일 시스템으로 모든 것 완결’이라는 제목으로 이와 같은 내용을 발표했습니다.
이번 개혁의 핵심은 기존의 복잡하고 분산되었던 비자 신청 절차를 하나의 통합된 온라인 시스템으로 일원화하는 것입니다. 이를 통해 외국인 근로자뿐만 아니라 일본 기업의 채용 담당자들도 훨씬 빠르고 편리하게 필요한 절차를 진행할 수 있게 될 전망입니다.
무엇이 어떻게 달라지나요?
이번 발표의 주요 내용은 다음과 같습니다.
- 단일 시스템 구축: 현재 여러 기관에 분산되어 있던 비자 신청 관련 절차를 하나의 온라인 시스템에서 모두 처리할 수 있도록 통합합니다. 이는 과거에는 여러 부처와 기관에 각각 서류를 제출해야 했던 번거로움을 없애줍니다.
- 고용 패스 도입 및 활용: 특정 조건에 해당하는 외국인 전문가 및 숙련 기술자에 대한 ‘고용 패스’ 제도가 더욱 확대되고, 이와 연계하여 비자 신청 절차가 간소화될 것으로 보입니다. 고용 패스는 일종의 일괄 허가 또는 사전 승인과 유사한 개념으로, 취업 활동에 필요한 비자 취득 과정을 효율화합니다.
- 온라인 신청 및 증명서류 제출 간소화: 비자 신청 서류 제출부터 심사 결과 확인까지 모든 과정을 온라인으로 진행할 수 있게 됩니다. 또한, 필요한 증명서류의 종류도 줄여 제출 부담을 완화할 것으로 기대됩니다.
- 심사 기간 단축: 시스템 통합 및 절차 간소화를 통해 비자 발급까지 소요되는 기간이 단축될 것으로 예상됩니다. 이는 일본 기업의 인력 확보를 더욱 신속하게 만들어 줄 것입니다.
이번 개혁의 기대 효과
이러한 비자 신청 절차 간소화는 일본 사회 전반에 긍정적인 영향을 미칠 것으로 기대됩니다.
- 외국인 근로자 유치 확대: 절차의 편리함과 신속성은 일본에서 일하고자 하는 우수한 외국인 인재들에게 매력적인 요소로 작용할 것입니다. 특히 숙련된 기술을 가진 전문가들의 일본행을 더욱 장려할 수 있습니다.
- 일본 기업의 경쟁력 강화: 기업들은 필요한 인력을 적시에 확보하여 생산성을 높이고 글로벌 경쟁력을 강화할 수 있게 됩니다. 또한, 채용 과정에서의 행정 부담을 줄여 핵심 사업에 집중할 수 있게 됩니다.
- 국제 사회와의 교류 증진: 외국인 근로자들의 유입 증가는 일본 사회의 다양성을 증진시키고 국제적인 교류를 활성화하는 데 기여할 것입니다.
앞으로의 전망
이번 JETRO의 발표는 일본 정부가 심각한 인구 감소와 고령화 문제에 대응하기 위해 외국인 인력 유치에 더욱 적극적으로 나서고 있음을 보여주는 중요한 움직임입니다. 단일 시스템 구축과 절차 간소화는 외국인 채용에 대한 일본 기업들의 부담을 크게 줄여줄 것이며, 결과적으로 일본 경제 활성화에도 기여할 것으로 기대됩니다.
앞으로 이 새로운 시스템이 어떻게 운영될지, 그리고 어떤 추가적인 혜택이 제공될지에 대한 구체적인 정보가 더 공개될 것으로 예상됩니다. 일본에서 취업을 희망하는 외국인 및 일본 기업들은 이 변화에 주목할 필요가 있습니다.
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2025-07-10 01:50에 ‘雇用パスなどのビザ申請手続き合理化、単一システムで全て完結’이(가) 日本貿易振興機構에 의해 게시되었습니다. 관련 정보를 포함한 상세한 기사를 쉽게 이해할 수 있도록 작성해 주세요. 한국어로 답변해 주세요.